目标管理是一个全面的管理系统。它是一种通过科学地制定目标，实施目标，依据目标进行考核评价来说是组织管理任务的过程。
目标管理的特点：
（1）、目标管理运用系统论的思想，通过目标体系进行管理。
（2）、目标管理是一种民主的、强调职工自我管理的管理制度。
（3）、目标管理强调成果，实行“能力至上”。
目标管理有以下优点：
（1）、能有效地提高管理的效率。
（2）、能有助于企业组织机构的改革。
（3）、能有效地激励职工完成企业目标。
（4）、能有效地监督与控制，减少无效劳动。
目标管理及其特点和优越性是什么？
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