1、标志:关键在于决策权或命令权是保留还是下放。
2、分权途径:1)制度分权:改变组织设计中的权力分配;2)主管人员在工作中授权。
3、分权的影响因素:
1)促进分权:规模扩大、活动分散化、培养后备人才
2)阻碍分权:维护政策、命令的一致性、缺乏合格管理人员。
分权的标志是什么?影响分权的因素有那些?
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1、标志:关键在于决策权或命令权是保留还是下放。
2、分权途径:1)制度分权:改变组织设计中的权力分配;2)主管人员在工作中授权。
3、分权的影响因素:
1)促进分权:规模扩大、活动分散化、培养后备人才
2)阻碍分权:维护政策、命令的一致性、缺乏合格管理人员。
1.因事择人:根据岗位要求选择人; 2.因材使用:根据人的不同特点安排工作; 3.动态平衡:以发展的眼光,根据变化的情况,适时调整。 ...
浏览 113 / 2015-03-27